Видеонаблюдение в офисе: плюсы и минусы

К установкам камер наблюдения на рабочих местах относятся по-разному: среднестатистические офисные сотрудники зачастую не приветствуют видеозапись их рабочего процесса, в то время как начальство в большинстве случаев безусловно поддерживает такое нововведение.

Преимущества и недостатки видеонаблюдения за сотрудниками

К сожалению, чаще всего именно так и случается, что минусы ситуации приходятся на работников, а плюсы — на работодателя. Но следует детальнее разобраться в ситуации. В первую очередь поговорим о преимуществах. Среди них:

  1. Улучшение качества работы. Когда сотрудники знают, что за ними ведется видеонаблюдение, они начинают более рационально и плодотворно использовать свое время, не отвлекаясь на телефон, компьютерные игры и разговоры с коллегами.
  2. Безопасность. Видимость камер сокращает количество правонарушений, ведь никто не захочет воровать или совершать другие противозаконные действия, зная, что его снимают.
  3. Разрешение конфликтных ситуаций. Когда внутри коллектива или между сотрудником и клиентом возникают серьезные разногласия и появляются претензии, то запись их действий в отношении друг друга может помочь разрешить скандал.

Но за этими плюсами стоят и существенные минусы:

  1. Напряжение. Отдельная категория работников испытывает моральное давление, зная, что в эту секунду за ними может кто-то наблюдать по камере. Это сковывает движения, сосредотачивает мысли вовсе не на работе, а на том, как они выглядят со стороны.
  2. Переход этических граней. Порой начальники устанавливают камеры так, что это причиняет дискомфорт сотрудникам, либо они устанавливаются в местах отдыха, где хотелось бы отойти от официальности.

Анализируя эти списки, вы можете сделать вывод, нужно ли вам видеонаблюдение в офисе или лучше отказаться от него в пользу спокойствия сотрудников.

Когда видеонаблюдение необходимо?

Прибегать к подобным мерам следует только при необходимости: если вы не уверены в добросовестности работников, если при ревизии регулярно обнаруживаются проблемы или ваша организация работает с дорогостоящим оборудованием. Не стоит устанавливать камеры в небольших офисах, где хороший уровень работы и нет проблем; сделайте ставку на комфорт ваших сотрудников. Когда человеку удобно на работе, то работоспособность заметно повышается.